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採用について

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募集要項

募集職種 総合職 (販売およびマネジメント)
主な仕事内容 ■営業部門
いずれかの商品群を担当し、店頭での販売に関する一連の業務を担います。仕入、ディスプレイ、イベント企画、販売と自らがプロデュースした売場の最前線でお客様と接します。メンバーを経て、ショップマスター、マネジャーへとキャリアアップしていきます。
■外商部門
特定の上位顧客、法人を対象に店外で商談を行ない商品を販売します。取り扱う商品はお客様の周りを取り巻くモノ全て。お客様の生活を総合的にプロデュースするコンサルティング販売をモットーとしています。
■スタッフ部門
営業企画、販売促進(催事企画、広報)、バイヤー、システム担当、財務、人事など、企画系・事務系の業務があり、どちらも営業、外商をバックアップしています。
配属・
キャリアステップ
入社後の最初の配属は基本的には営業部門です。2年目以降は適性に応じて外商、スタッフも含めた人事異動があります。年1回の自己申告制度を利用して配属先を希望することができますので、個人の意志と能力によって、キャリアステップは大きく異なります。
初任給 大卒 月給 200,000円
短大・専門学校卒 月給 180,000円
高卒 月給 164,000円
諸手当 通勤手当、時間外勤務手当等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
勤務地 本社、岡山本店(岡山県岡山市)、津山店(岡山県津山市)、倉敷店(岡山県倉敷市)、広島アルパーク店、広島緑井店(広島県広島市)、福山店(広島県福山市)
勤務時間 9:30~18:00、11:10~19:40など(シフト勤務、店舗・部門により異なる)
休日休暇 年間休日数107日
週休制(交替制)、半期に1度の長期連続休暇、年次有給休暇、特別有給休暇 他
福利厚生 各種社会保険完備、産前・産後休暇制度、育児・介護休暇制度、共済会、社員割引制度、短時間勤務制度、退職金制度、各種レジャー施設法人会員 他
採用予定人数 40名程度(大学卒・大学院卒・短期大学卒・専門学校卒)
募集学科 全学部全学科

 

若年雇用促進法による新卒職場情報について

■募集・採用に関する情報
直近3年度の採用者数 2016年度:21名(男8名 女13名)
2015年度:15名(男5名女10名)
2014年度:16名(男6名 女10)
※2016年度までは大卒のみ採用
直近3年度の離職者数 2016年度:1名
2015年度:2名
2014年度:3名
平均継続勤続年数 19.1年

 

■職業能力の開発および向上に関する取組状況
各種研修 年次研修(1~5年次)、登用者研修等
自己啓発支援 通信教育受講費用半額補助(指定の通信教育終了後)、社外セミナー派遣等
メンター制度 トレーナー制度
社内検定等 ADO・百貨店協会等の資格認定制度、熨斗(のし)検定、フィッティングアドバイザー、ギフトアドバイザー等

 

■職場への定着促進に関する取組状況
前年度の月平均残業時間 7.8時間/月
前年度の平均有給休暇取得日数 5.9日
前年度の育児休業取得者数 42名(男1名 女41名)
管理職に占める女性の割合 11%(222名中25名 2016年度実績)